Bizimle iletişime geçin

Haberler

Z kuşağı podcast dinleyicileri: Ne istiyorlar ve onlara nasıl ulaşabilirsiniz?

Z kuşağı podcast yayıncıları için önemli bir dinleyici kitlesini oluşturuyor; ancak hakkında çokça konuşulan bu kuşağın alışkanlıkları, ilgileri, motivasyonları önceki kuşaklardan büyük farklılık gösteriyor. Headliner’ın bu kapsamlı yazısı bize Z kuşağı podcast dinleyicileri hakkında her şeyi anlatıyor;ne istiyorlar ve onlara nasıl ulaşabiliriz?

Yayınlanma tarihi

on

Z kuşağının bildiği bir şey varsa, o da işleri sarsmaktır ve podcasting de bir istisna değil. Bu nesil sadece dinlemiyor; podcast’lerin nasıl keşfedildiğini, tüketildiğini ve paylaşıldığını yeniden şekillendiriyorlar. ABD’deki 13 ila 24 yaşındakilerin neredeyse yarısı (%47) her ay podcast dinliyor ve her gün yeni dinleyiciler katılıyor.

Ancak bu sadece kaç kişinin dinlediğiyle ilgili değil, ne aradıklarıyla da ilgili. Z kuşağı özgünlük, topluluk ve çevrimiçi dünyalarına kusursuz bir şekilde uyan içerikler istiyor. Eğer kitlenizi büyütmek isteyen bir podcaster iseniz, Z kuşağı büyük bir fırsat sunuyor.

Bu yazıda, Z kuşağının dikkatini nasıl çekeceğinizi, bir podcast’te ne aradıklarını açıklayacağız ve podcast’inizi onların gözleri önüne ve kulaklarına ulaştırmak için uygulanabilir ipuçları sunacağız.

Peki, gelecek nesil podcast dinleyicilerine ulaşmaya hazır mısınız? Hadi başlayalım!

Z Kuşağının Medya Alışkanlıklarının Podcast Keşfi İçin Anlamı

Z kuşağının podcasting’i nasıl etkilediğini anlamak istiyorsanız, içerikleri nasıl tükettiklerine bakmanız yeterli: Hızlı, sosyal ve etkileşimli. Bu, TikTok kaydırmaları, YouTube’da takılmalar ve gerçek zamanlı etkileşimle büyüyen bir nesil.

Medyadan beklentileri? Yüksek enerjili, son derece alakalı ve kolayca paylaşılabilir.

Peki, bu podcast yayıncıları için ne anlama geliyor? Özellikle Z kuşağı dinleyicilerine ulaşmak istiyorsanız, onlarla bulundukları yerde buluşmalı ve içerikleri nasıl keşfettiklerini ve onlarla nasıl etkileşime girdiklerini göz önünde bulundurmalısınız.

Kısa Biçimli İçeriğin Daha Kısa Dikkat Süreleri Anlamına Geldiğini mi Düşünüyorsunuz? Tam Olarak Değil.

Muhtemelen insanların (ve özellikle Z kuşağının) artık japon balıklarından daha kısa dikkat sürelerine sahip olduğu iddiasını duymuşsunuzdur. Akılda kalıcı olsa da, bu kavram Z kuşağının içerikle nasıl etkileşime girdiğini aşırı basitleştiriyor. Gerçekte, bu nesil bilgileri hızla filtrelemede ustalaştı ve saniyeler içinde neyin zamanlarına değeceğine karar verme yeteneğini geliştirdi.

TikTok, Instagram Reels ve YouTube Shorts gibi platformlar, Z kuşağını daha uzun bir şeye karar vermeden önce ilgi çekici ve kolay sindirilebilir içerik beklemeye alıştırdı.

Ancak, dikkati çekmek her zamankinden daha zor. İyi haber? Her pod için basit çözümler var! Bir seçenek: Video.

Video, izleyicileri etkilemek için güçlü bir araç olarak ortaya çıktı. Aslında, pazarlamacıların %95’i videoyu pazarlama stratejilerinin temel bir bileşeni olarak görüyor ve izleyicilere ulaşma ve onları elde tutmadaki etkinliğini vurguluyor.

Video, podcaster’lara klipler aracılığıyla yeni kitlelere ulaşma fırsatı sunuyor. Tam uzunluktaki bölümlerden oluşturulan klipler, TikTok, Instagram Reels ve YouTube Shorts gibi sosyal keşif platformları için mükemmel. Video klipler oluşturmak keşfedilebilirliği artırıyor ve sıradan izleyicileri sadık dinleyicilere dönüştürerek ilgi ile kalıcı etkileşim arasındaki boşluğu kapatabilir.

Sosyal Medya, Z Kuşağının Podcast Arama Motorudur. Nokta. 

“Dinlenecek en iyi podcast’ler”i Google’da aramayı unutun. Z Kuşağı sosyal medya akışlarında yeni şovlar keşfediyor. Aslında, ABD’deki Z Kuşağı podcast dinleyicilerinin %84’ü YouTube’da, %80’i TikTok’ta ve %71’i Instagram’da yeni podcast’ler buluyor.

Bu, podcast yayıncıları için ne anlama geliyor? Podcast’iniz sosyal medyada paylaşılmıyorsa, büyük bir potansiyel dinleyici havuzunu kaçırıyorsunuz demek.

Anahtar? Orada ol. Ortaya çık. Devam et.

Profesyonel İpucu: Podcast video klipleri yayınlayın, trendlere katılın ve altyazı kullanın (sosyal videoların %92’si sessiz izleniyor). Sosyal medyada nasıl etkileşim kuracağınız tamamen size kalmış. Gerçekten önemli olan, bunu otantik, yönetilebilir ve podcast’inize sadık bir şekilde yapmanızdır. Aktif olarak görünmüyorsanız, podcast keşfi için potansiyel olarak en büyük fırsatlardan birini kaçırıyorsunuz demektir.

Etkileşim Onların Normu. Z Kuşağı Daha Bağlantılı Bir Dinleyici Olmak İstiyor

Z kuşağı sadece dinlemek istemiyor; sohbetin bir parçası olmak istiyor. Anketlere yanıt vermek, canlı soru-cevap oturumlarına katılmak veya sosyal medyada yorum yapmak olsun, bu kuşak topluluk duygusu yaratan podcast’lere değer veriyor.

Dinleyicilerin katılımını ve etkileşimini teşvik eden programların, Z kuşağını meşgul etme ve daha fazlası için geri getirme olasılığı çok daha yüksek.

Z Kuşağının Alışkanlıkları Podcast Keşfedilebilirliğini Nasıl Etkiliyor?

Tüm bu değişen alışkanlıklarla birlikte Z kuşağının podcast dinleme şekli de evrimleşti:

  • YouTube Kraldır – Z kuşağı dinleyicilerinin %84’ü YouTube’da bir podcast keşfetmiş ve bu da YouTube’u podcast keşfine yardımcı olmak için bariz bir platform seçeneği haline getiriyor. Podcast’iniz Z kuşağının uzun süreli dinleme için tercih ettiği ses öncelikli olsa bile, audiogram’lar oluşturmak, videonun avantajlarından yararlanırken şovunuzun YouTube’a girmesini sağlamanın kolay bir yolu.
  • Algoritma Karar Verir – Sosyal medya algoritmaları etkileşime dayalı içerikleri yüzeye çıkarıyor. Peki etkileşimli içeriğin en kanıtlanmış biçimi nedir? Video klipler! Video, ortalama olarak, metin ve görsellerin birleşiminden %1200 daha fazla paylaşım alıyor. Podcast video klipleri oluşturarak, organik, algoritmik tabanlı keşif şansınızı artırırken en etkileşimli içerik biçimlerinden birini kullanıyorsunuz.
  • Özgünlük Kazanır – Z Kuşağı aşırı cilalanmış, sahte içerikleri kilometrelerce öteden fark edebilir. Gerçek, ilişkilendirilebilir ve orijinal hissettiren podcast’lerin ağızdan ağıza yayılma olasılığı çok daha yüksektir (veya bu durumda grup sohbetleri ve TikTok paylaşımları).

Günün sonunda, sosyal medyaya girmek, YouTube’a girmek ve videolar oluşturmak şovunuzun Gen Z kulaklarına ve gözlerine ulaşmasına yardımcı olacaktır. Bunları podcasting yığınınıza dahil ederek, Gen Z’nin davranışları ve keşif eğilimleriyle daha iyi uyum sağlarsınız.

Podcast’ler Z Kuşağı İçin Neden Mükemmel Bir Seçim Oldu?

Dikkatin para birimi olduğu bir dünyada, podcast’ler bilgili, eğlenceli ve (bir nevi) üretken kalmak için en iyi hayat tüyosudur.

Z kuşağı dijital yerlilerdir. Sosyal medya ve sınırsız içerik seçenekleriyle büyüdüler. Ancak hızlı kaydırma alışkanlıklarıyla ilgili ünlerine rağmen, podcast’i büyük ölçüde benimsediler. Neden mi? Çünkü podcast’ler diğer medya formatlarının sunmadığı benzersiz bir şey sunuyor. Z kuşağının yaşam tarzına, değerlerine ve içerikle etkileşim kurma biçimlerine kusursuz bir şekilde uyuyorlar.

İşte podcast’lerin bu nesilde bu kadar derin yankı bulmasının nedeni:

1. Podcast’ler Diğer Medyalardan Daha Otantik Hissettiriyor

Z kuşağı aşırı üretilmiş, aşırı cilalanmış içeriklerin fazlasıyla farkındadır ve bunlara güvenmezler. Podcast’lerin sunduğu tam olarak gerçek, ham ve filtrelenmemiş seslere özlem duyuyorlar. Geleneksel medya veya reklam odaklı video içeriklerinin aksine, podcast’ler gerçek konuşmalar, derin hikaye anlatımı ve gerçek insan bağlantısı sunma eğiliminde.

Z kuşağı için bu özgünlük özlemi, geleneksel medyadan bir mola aramaktan bile daha ileri gidiyor. 13-34 yaş aralığındaki podcast dinleyicilerinin %83’ü, en sevdikleri podcaster’ların “arkadaşları gibi hissettirdiğini” bildirdi. Bu nedenle, Z kuşağı arasında en popüler podcast’lerin çoğu, yoğun şekilde düzenlenmiş ve aşırı senaryolu diyaloglar yerine rahat, doğal konuşmalar sunuyor.

Podcast’ler, sahnelenmiş bir sohbetten ziyade arkadaşlar arasındaki samimi bir gevezelik seansı gibi hissettiriyor. Bu, podcast’leri Z Kuşağı dinleyicileri için daha güvenilir bir bilgi kaynağı haline getiriyor.

2. Ekran Yorgunluğundan Mükemmel Bir Kaçış

Z kuşağı cebinde bir ekranla doğdu; günde ortalama 7 ila 9 saat ekran süresine sahipler. Doomscrolling, ders çalışma ve aşırı izleme arasında dijital yorgunluk gerçek.

İşte podcast’ler tam da burada devreye giriyor: Sonsuz mavi ışık maruziyetine katkıda bulunmadan içerik tüketmenin mükemmel bir yolu. İster işe gidip geliyor olsunlar, ister spor salonuna gidiyor olsunlar veya sadece temizlik yapıyormuş gibi yapıyor olsunlar, Z kuşağı podcast’lerin bir ekrana zincirlenmeden çoklu görev yapmalarına izin vermesini seviyor.

Podcast’ler eller serbest, dikkat dağıtıcı unsurlara karşı duyarlıdır ve TikTok’un aksine, yanlışlıkla gününüzün üç saatini çalmaz; aksine, podcast’ler buna uygun!

3. Sözlerini Tutan Podcast’ler, Z Kuşağını da Tutar

Z kuşağı sadece eğlence için burada değil; onlar istikrar için de buradalar.

Bir podcast’te “oynat”a bastıklarında, kaydoldukları şeyi tam olarak almayı beklerler. Beş dakikalık bir haber özeti? Harika. 20 dakikalık derinlemesine bir dalış? Mükemmel. Röportaj dolu bir tartışma? Hadi bakalım. Z kuşağı için iyi bir podcast güvenilir bir arkadaş gibi hissettirmeli; tutarlı, tanıdık ve her zaman dinlemeye değer.

Gen Z, kendi nişlerini bilen ve sunduklarına bağlı kalan bir podcast’i sever. Bir podcast her seferinde sözünü yerine getirirse, Gen Z dinleyicilerinin etrafta kalma ve hatta hayat boyu dinleyici olma olasılıkları çok daha yüksektir.

4. Podcast’ler Topluluk ve Aidiyet Duygusu Yaratır

Z kuşağı yalnızca içerik tüketmek istemiyor; bunun bir parçası olmak istiyor. Bölümün ötesine uzanan podcast’ler daha derin bir bağ yaratıyor. Z kuşağı daha büyük bir şeyin veya bir topluluğun parçası olduklarını hissettikleri için izlemeye devam ediyor.

Z kuşağının %43’ü anketler, sınavlar ve soru-cevaplar gibi etkileşimli öğelerin medya deneyimleri için önemli olduğunu söylüyor. Bu, en iyi podcast’lerin sadece kulaklıklarda olmadığı anlamına geliyor; bunlar gerçek topluluklar.

Topluluk oluşturan ve sürdüren podcast’ler bu genç hayranlara ulaşıyor ve onların titreşimlerini yakalıyor. Bu şovlar, ömür boyu dinleyicilerden oluşan bir sonraki nesli yetiştiriyor.

5. Podcast’ler Temsil ve Niş İçerik Sunar

Gen Z için ana akım medya genellikle herkese hitap etmeye çalışır, ancak doğrudan kendilerine hitap eden içerik arayışındadırlar. Bu yüzden podcast’ler mükemmel bir uyum sağlar; Gen Z’nin etrafta kalmasını sağlayan niş, kişisel ve çeşitli içerikler sunarlar. 

İster LGBTQ+ deneyimlerine, ruh sağlığına veya ultra-niş bir popüler kültür takıntısına dalan bir gösteri olsun, Z Kuşağı kimlikleri, değerleri ve ilgi alanlarıyla uyumlu bir podcast bulabileceklerini biliyor. Ve aktif olarak onu arıyorlar. Z Kuşağı çeşitli bakış açıları ve sesler istiyor ve podcast’ler tam olarak bunu sunuyor.

Podcast’ler 🤝Z Kuşağı

Z kuşağı yalnızca podcast dinlemiyor; onları günlük rutinlerinin vazgeçilmez bir parçası haline getiriyor. Ve Z kuşağı medyanın geleceğini şekillendirmeye devam ederken, bir şey açık: Podcast’ler yalnızca bir trend değil; kalıcılar.

Podcast’inizi Z Kuşağına Uygun Hale Nasıl Getirirsiniz?

Daha fazla Z Kuşağı dinleyicisinin katılımını mı istiyorsunuz? İyi haber şu ki, podcast’inizi yeniden icat etmenize gerek yok, sadece onların *~titreşimine~* uyacak şekilde ayarlamanız yeterli.

1. Mükemmellikten Çok Özgünlüğe Öncelik Verin

Z kuşağı gerçekçi, ilişkilendirilebilir ve filtresiz içeriklerle bağ kuruyor.

  • Z Kuşağı Özgünlüğe Önem Veriyor: Bu kuşak, aşırı cilalanmış yapımlar yerine dürüst, senaryosuz konuşmaları tercih ediyor (yani, burada ve orada hata yapmaktan korkmayın!).
  • Günlük Diyaloglara Katılın: Kişiliğinizi, mizahınızı ve hatta ara sıra yaptığınız hataları sergilemekten korkmayın; bu, Z kuşağının gözünde sizi daha anlaşılır kılar.
  • Katılımı Artırın: Dinleyicileri soru göndermeye, hikayeler paylaşmaya veya topluluk duygusu yaratmak için konu önermeye teşvik edin.
  • Sahne Arkası Anlarını Öne Çıkarın: Yaratıcı sürecinizi, zorluklarınızı ve komik sahnelerinizi paylaşmak podcast’inizin daha kişisel hissettirmesini sağlar.
  • Gerçek Zamanlı Etkileşimlere Katılın: Canlı yayınlar, soru-cevap oturumları ve sosyal medya etkileşimleri, kitlenizle doğrudan ve filtrelenmemiş bir bağlantı kurmanıza yardımcı olur.

Günün sonunda, özgünlük güven oluşturur ve güven sadık, ilgili dinleyiciler yaratır. İşleri gerçekçi ve sohbet havasında tutarak, podcast’iniz bir yayın gibi değil, Gen Z’nin ait olduğu bir alan gibi hissettirecektir.

Podcast Spotlight: ‘Gerçek’ bir kelime örneği mi arıyorsunuz? İşte burada!

Emma Chamberlain ile Her Şey Mümkün

2. Paylaşılabilir, KEŞFEDİLEBİLİR İçerik Oluşturun

Z kuşağı podcast’lere sadece rastlamıyor, onları akışlarında keşfediyor. Sosyal, kısa podcast video kliplerinin pasif kaydırıcıları aktif dinleyicilere dönüştürdüğü yeni arama motoru işlevi görüyor.

İçeriği Bir Profesyonel Gibi Yeniden Kullanın

Sosyal medya içeriği oluşturmak daha fazla iş anlamına gelmek zorunda değil; sadece elinizdekilerle daha akıllıca çalışın. En iyi podcast anlarınızı ilgi çekici, paylaşılabilir kliplere dönüştürerek yeni dinleyicilere ulaşabilir, etkileşimi artırabilir ve sosyal medyanın sizin için çalışmasını ekstra stres olmadan sağlayabilirsiniz.

  • Bölümlerinizden komik, düşündürücü veya duygusal anları klip haline getirin.
  • Önemli bilgileri metin katmanlarına veya hızlı kesilmiş videolara dönüştürün.
  • Kaydırmayı durdurmak için dikkat çekici küçük resimler ve kancalar kullanın.
Podcast’inizi Kolay Paylaşım İçin Yapılandırın

Podcast’inizi sosyal medya dostu hale getirmek için tamamen değiştirmenize gerek yok. Bölümleri net segmentlerle yapılandırmak veya izleyici istemleriyle bitirmek gibi basit ayarlamalar, harika anları paylaşmayı kolaylaştırabilir. “Kliplenebilir” Podcast Segmentleri için fikirlere mi ihtiyacınız var? İçeriğinizi daha paylaşılabilir hale getirmek için fikirler edinmek üzere Etkileşimli Podcast Video Klipleri Nasıl Oluşturulur blogumuza göz atın!

  • Dinleyicilerin (ve sizin) önemli noktaları hızla yakalayıp paylaşabilmesi için net bölümler kullanın.
  • Giriş bölümlerini kısa ve ilgi çekici tutun; hemen asıl konuya geçin.
  • Katılımı teşvik etmek için bir soru veya bir istem gibi harekete geçirici bir çağrıyla bitirin.

Paylaşılabilir anlar ne kadar çok yaratırsanız, Z kuşağının podcast’inizi bulması ve paylaşması o kadar kolay olur. Kısa biçimli içerik bir trend değildir; tam anlamıyla yeni (genç) kitlelerin şovunuzu keşfetme şeklidir.

Podcast Spotlight: İlhama mı ihtiyacınız var? İşte burada!

@thebasementyardHow do you think wins these 2v2 basketball games?!♬ original sound – The Basement Yard Podcast

3. Sosyal Medyada Olun—Çünkü Z Kuşağı Orada

Gen Z’nin podcast’inizi bulmasını istiyorsanız, içerik keşfettikleri yerde onlarla buluşmanız gerekir. Videonun daha yüksek etkileşim sağlamasıyla, YouTube, TikTok ve Instagram gibi platformlardaki varlığınızı optimize etmek çok kolaydır.

Sosyal medyayı sizin için nasıl/neden kullanacağınıza dair ipuçları:

Sosyal medya, Z kuşağının içerik üzerinden bağlantı kurması için olmazsa olmazdır. Bu kitleye ulaşmak için podcast’inizin bu konuşmalara katılması gerekir.

Z Kuşağını Sosyal Medyada Etkileme Stratejileri:

İşte gençlerle etkileşime geçmek için faydalı ipuçları.

  • Göz Alıcı Görseller Oluşturun : İçeriğinizin öne çıkmasını sağlamak için parlak renkler, video ve animasyonlu altyazılar kullanın.
  • Trendlerden Yararlanın: İçeriğinizi daha ilişkilendirilebilir ve paylaşılabilir kılmak için güncel zorluklara, memlere veya trend olan konulara katılın. (Ya da elinizden gelenin en iyisini yapın – sağlam girişimler her zaman takdir edilir!)
  • Etkileşimli Özellikleri Kullanın: Topluluk duygusunu ve katılımı teşvik etmek için anketler, soru-cevap oturumları ve canlı videolarla izleyicilerinizle etkileşim kurun.

Nereden başlayacağınızı bilmiyor musunuz?

Sosyal medyada olmak zaman alıcı veya karmaşık olmak zorunda değil. Headliner , podcaster’lara bölümlerini dakikalar içinde ilgi çekici, paylaşılabilir içeriklere dönüştürmeleri için araçlar sunuyor:

  • Tam Bölümleri Kısa Kliplere Dönüştürün: Dinleyicilerle paylaşmak için önemli anları otomatik olarak seçip altyazı ekleyin.
  • Anında Odyogramlar Oluşturun: Sesi videoya dönüştürün! Ek bir tasarım havası için Instagram Reels, TikTok ve YouTube Shorts için mükemmel olan altyazılar ve dalga formları ekleyin!
  • Sosyal Medyada Otomatik Paylaşım: Headliner’ın otomasyon aracıyla her yeni bölüm için otomatik video oluşturma ve yayınlama özelliğini ayarlayarak zamandan tasarruf edin.

Sosyal medya yalnızca tanıtım yapılacak bir yer değil, aynı zamanda bağlantı kurulacak, etkileşim kurulacak ve sadık bir kitle oluşturulacak bir yerdir. Ve Headliner ile podcast’inizi sosyal medya dostu hale getirmek her zamankinden daha kolay.

4. Etkileşimli Hale Getirin—Çünkü Z Kuşağı Sohbete Katılmayı Sever

Z kuşağı sadece dinlemek istemiyor; aynı zamanda içinde olmak istiyor. Sorular sormak, fikirlerini paylaşmak ve sıradan bir podcast bölümünden daha büyük bir şeyin parçası olduklarını hissetmek istiyorlar.

Sıradan dinleyicileri sadık hayranlara dönüştürmenin en iyi yolu? Onlara katılım yolları sunun.

Dinleyicilerinizi Ortak Yaratıcılarınıza Dönüştürün

  • Canlı Soru-Cevap Oturumları Düzenleyin: Canlı yayınlar sırasında izleyicilerinizin sorularını ve yorumlarını yanıtlayarak gerçek zamanlı olarak etkileşim kurun.
  • Anketler ve Araştırmalar Yapın: Onlara bir sonraki bölümünüzün konusu, konuğu veya en ateşli tartışmanız hakkında söz hakkı verin. Gösteriyi şekillendirmeye yardımcı olduklarını hissettirin; sonuçları onlarla paylaşırsanız bonus puanlar kazanın!
  • Bir Topluluk Alanı Oluşturun: İster bir Discord sunucusu, ister özel bir IG grubu veya bir Reddit başlığı olsun, dinleyicilere sohbet edebilecekleri, tepki verebilecekleri ve konuşmayı sürdürebilecekleri bir yer sunun.

Podcast’inizin Çift Yönlü Bir Sokak Gibi Hissetmesini Sağlayın

En iyi podcast’ler yalnızca dinleyicilerine konuşmaz, onlarla konuşur. Dinleyicilerin mesajlarını yayında okur, yorumlarına tepki verir veya hatta sesli notlarını yayınlar. Dinleyiciler duyulduklarını hissettiklerinde, geri gelmeye devam ederler.

Gen Z’yi aksiyona dahil edin, sadece dinlemekle kalmayacaklar, sizin için podcast’inizi tanıtacaklar.

Podcast Spot Işığı: İpuçlarına mı ihtiyacınız var? Miles Bonsignore ile Perfect Person’ı inceleyin.

5. Formatı Net ve Tutarlı Tutun

Z kuşağı dinleyicileri tutarlı olan ve vaatlerini yerine getiren podcast’lere değer veriyor. Bu kitleyle güven ve sadakat oluşturmak için net ve öngörülebilir bir format sürdürmek çok önemlidir.

Tutarlılığı Korumak İçin İpuçları:

  • Bölüm Yapısını Standartlaştırın: Bölümleriniz için belirli bir segment dizisi (örneğin, giriş, ana içerik, sonuç) gibi tek tip bir format geliştirin. Bu aşinalık, podcast’inizi daha erişilebilir ve ilgi çekici hale getirebilir.
  • Net Başlıklar ve Açıklamalar: İçeriği doğru bir şekilde yansıtan bölüm başlıkları ve açıklamaları hazırlayın ve hedef kitleniz için net beklentiler belirleyin.
  • Düzenli Yayın Programı: Güvenilirliği sağlamak ve izleyicilerinizin ilgisini canlı tutmak için bölümleri tutarlı bir programda (örneğin haftalık, iki haftada bir) yayınlayın.

Net bir format uygulamak, Gen Z dinleyicileriyle güveni teşvik ederek sadakati destekler. Bölüm başlıklarını iyileştirmek veya tutarlı bir yayın programı sürdürmek gibi küçük değişiklikler bile izleyici kitlesinin büyümesini önemli ölçüde etkileyebilir.

Z Kuşağını Kazanmak: Her Şey Bağlantıyla İlgili

Gen Z’ye ulaşmak podcast’inizi yeniden icat etmekle ilgili değil; onlarla bulundukları yerde buluşmak ve onlara etkileşim kurmak isteyecekleri içerikler sunmakla ilgilidir. Özgünlüğü, sosyal görünürlüğü, etkileşimi ve tutarlılığı önceliklendirerek, yalnızca oynatılmayan, paylaşılıp tartışılan ve geri dönülen bir gösteri yaratacaksınız.

Z kuşağı podcasting’in geleceğini şekillendiriyor ve Z kuşağına uyum sağlayan ve onu dahil eden podcast’ler uzun vadede muhtemelen en fazla büyümeyi görecek. Bu yüzden gerçekçi olun, ilgi çekici olmaya devam edin ve kitlenizin büyümesini izleyin.

Kaynak: Headliner

Okumaya devam et
Yorum yapmak için tıklayın

Yanıt Ver

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

Haberler

Önemli olan 5 yaratıcı gerçek

Her yaratıcı, podcaster ve girişimci eninde sonunda en güçlü derslerin karmaşık olmadığını öğrenir. Çoğu durumda, zamansızdırlar. İster bir marka, ister bir program ya da kariyer inşa ediyor olun, bu dersler tekrar tekrar karşınıza çıkar. Bunu akılda tutarak, işte dünyanın en büyük düşünürlerinden bazılarının iş, bağlantı ve büyüme hakkındaki düşünceleri şekillendiren beş yaratıcı gerçeği.

Yayınlanma tarihi

=>

Her yaratıcı, podcaster ve girişimci eninde sonunda en güçlü derslerin karmaşık olmadığını öğrenir. Çoğu durumda, zamansızdırlar.

İster bir marka, ister bir program ya da kariyer inşa ediyor olun, bu dersler tekrar tekrar karşınıza çıkar. Bunu akılda tutarak, işte dünyanın en büyük düşünürlerinden bazılarının iş, bağlantı ve büyüme hakkındaki düşüncelerimi şekillendiren beş yaratıcı gerçeği.

Bunu ilk set olarak kabul edin, daha fazla gerçek gelecek.

1. Markanız İnsanların Sizin Hakkınızda Söyledikleridir

“Markanız, siz odada yokken insanların sizin hakkınızda söyledikleridir.” – Jeff Bezos, Amazon’un kurucusu

Pek çok podcast yayıncısı ve içerik üreticisi “dinleyicilerimin” sadakatinden bahsediyor, dinleyicilerinin ne istediğini derinden anladıklarına inanıyor, ancak dinleyiciler uzaklaşmaya başladığında şaşırıyorlar. İletişimde kalmak her şeydir.

Programınız ve kişisel markanız yaşayan, nefes alan organizmalardır. Geri bildirimler, analizler, konuşmalar ve hatta içgüdüsel kontroller yoluyla aktif olarak dinlemiyorsanız, senkronizasyondan düşme riskiyle karşı karşıya kalırsınız.

Tom Webster, NYU’daki The Business of Podcasting dersimin müfredatında yer alan mükemmel kitabı “The Audience is Listening”de bunu ortaya koyuyor. İzleyiciler evrim geçiriyor. Yaratıcılar da değişmeli ya da bir gün uyandıklarında herkesin nereye gittiğini merak etmeliler.

Anahtar hatırlatma: Dinleyicilerinizin sadakatine sahip değilsiniz. Onu tekrar tekrar kazanırsınız.

2. Deneme ve Yanılma Süreci

“İşimi en iyi yapan şeyi, yapmayanları bulana kadar asla bulamam.” – Thomas Edison, inovasyonun öncüsü

Deneme ve yanılma zayıflık belirtisi değildir. Oyunun içinde olduğunuzun kanıtıdır. Her harika şov, proje ya da ürün, önce uymayan şeyler üzerinde çalışarak gelişir.

Örnek olarak Seinfeld’i ele alalım. İlk bölümlerde Jerry hikayeyi çerçeveleyen stand-up gösterileri yapıyordu. 4. Sezonda dizinin gerçek sesi ve temposu ortaya çıktıkça bu araç sessizce ortadan kayboldu. Karakterler keskinleşti. Hikaye anlatımı gelişti. Sihir zaman aldı.

Anahtar hatırlatma: Erken hataları kucaklayın. Bu, mükemmellik için ödediğiniz harçtır.

3. İşbirliği Üsteldir

“Eğer benim bir elmam varsa ve senin de bir elman varsa ve bunları değiştirirsek, ikimizin de hala bir elması olur. Ama benim bir fikrim varsa ve sizin de bir fikriniz varsa ve bunları değiş tokuş edersek, ikimizin de iki fikri olur.” – George Bernard Shaw, oyun yazarı ve eleştirmen

Benim için en iyi iş günlerinden bazıları anlaşmaları kapatmakla ilgili değildir. Zihinleri açmakla ilgilidir. Akıllı insanlarla oturup fikir alışverişinde bulunduğunuzda ortaya çıkan bir simya var. Bir düşünce diğerini tetikliyor. Yarı pişmiş bir konsept yeni bir stratejiye dönüşür. Birdenbire, her zamanki iki şeritli yolunuzda düşünmezsiniz. Dört şeritli bir olasılık otoyolunda yarışıyorsunuz.

Anahtar hatırlatma: İşbirliği sadece yardımcı olmakla kalmaz. Üsteldir.

4. Kurallarda Ustalaşın. Sonra Onları Yıkın

“Kuralları bir profesyonel gibi öğrenin, böylece onları bir sanatçı gibi yıkabilirsiniz.” – Pablo Picasso, sanatı yeniden tanımlayan bir vizyoner

En ilgi çekici yaratıcılar sistemi reddederek işe başlamadılar. Onda ustalaşarak başladılar.

Yapıyı, formatı ve beklentileri öğrendiler, onlarla oynadılar, onları zorladılar ve nihayetinde yepyeni bir şey yarattılar.

Kuralları ezbere bildiğinizde, onları tesadüfen değil, bilerek esnetebilirsiniz. İşte dönüşüm burada gerçekleşir.

Anahtar hatırlatma: Önce ustalık. Sonra yaramazlık.

5. Her Şeyi Anlatmayın

“Sıkıcı olmanın sırrı… her şeyi anlatmaktır.” – Voltaire, Fransız yazar ve filozof

İyi hikaye anlatıcıları gizemin bir kusur değil, bir özellik olduğunu bilirler. Her şeyi anlatmak zorunda değilsiniz. Her hareketi açıklamanıza gerek yoktur.

Harika hikaye anlatımı genellikle söylememeyi seçtiğiniz şeylerde yatar. Duraklamalar ve cevaplanmamış sorular izleyiciyi boşlukları doldurmaya davet eder. Aşırı açıklama, aşırı konuşma ve aşırı doldurma içeriğin ömrünü tüketebilir. Özellikle TikTok dünyasında, kısalık ödüllendirilebilir. Bu arada, bu Voltaire alıntısı 1738’den. O zaman bile, kısalık ve düzenlemeye değer verildiği görülüyor.

Anahtar hatırlatma: Daha fazlasını istemelerini ve saatlerini kontrol etmemelerini sağlayın.

Son Düşünce

Yaratıcılık rastgele değildir. Sektörler, nesiller, teknolojiler ve içerik platformları arasında işe yarayan bir temel ve gerçekler üzerine inşa edilmiştir. Bu aksiyomlar katı yasalar değildir. En iyi fikirlerin (ve en iyi programların, markaların ve işletmelerin) zaman içinde nasıl canlı kaldığını gösteren rehberler ve hatırlatıcılardır.

Yakında başka doğrular ve aksiyomlar da gelecek.

Sizin için işe yarayan yaratıcı veya ticari bir gerçek/aksiyom nedir? Duymak isterim.

Kaynak: Steve Goldstein / Amplifi Media

Okumaya devam et

Haberler

Spotify’ın ücretli abone sayısı 268 milyona ulaştı

Spotify’ın ücretli abone sayısı ilk çeyrekte bir önceki yılın aynı dönemine göre yüzde 11 artarak 268 milyona ulaştı ve beklentileri üç milyon aştı. Aylık toplam aktif kullanıcı sayısı ise bir önceki yıla göre yüzde 10 artarak 678 milyona ulaştı.

Yayınlanma tarihi

=>

Spotify’ın ücretli abone sayısı ilk çeyrekte bir önceki yılın aynı dönemine göre yüzde 11 artarak 268 milyona ulaştı ve beklentileri üç milyon aştı.

Spotify, 2025 yılı 1. çeyrek mali tablosunu yayınladı. 

Aylık toplam aktif kullanıcı sayısı, bir önceki yıla göre yüzde 10 artışla 678 milyona ulaşarak müzik ve podcasting platformu için en yüksek sayıda net ekleme gerçekleşti ve beklentileri 10 milyon aştı. Gelir bir önceki yıla göre yüzde 16 artışla 4,2 milyar Avro’ya ulaşarak beklentilerin üzerinde gerçekleşirken, faaliyet geliri de şirket için rekor bir seviye olan 477 milyon Avro’ya yükseldi.

Spotify, aylık aktif kullanıcı sayısındaki artışı “dünyanın geri kalanı” ve Latin Amerika segmentlerinin öncülüğüne bağladı, ancak tüm bölgelerde büyüme kaydedildi.

Reklam destekli gelir, müzik ve podcast reklamcılığının satılan gösterimlerdeki büyümeyle desteklenmesi, ancak şirketin sahip olduğu ve lisanslı portföyündeki “fiyatlandırmadaki yumuşaklık ve podcast envanterimizin optimizasyonu ile kısmen dengelenmesi” nedeniyle bir önceki yıla göre yüzde 8 arttı.

Faaliyet geliri, çeyrek boyunca hisse fiyatlarının değer kazanması nedeniyle tahminlerin 58 milyon € üzerinde gerçekleşen 76 milyon € tutarındaki sosyal giderler nedeniyle şirketin beklentilerinin biraz altında kaldı.

EK BELİRSİZLİKLERE DİKKAT ÇEKTİ

Spotify CEO’su Daniel Ek makroekonomik ortama dikkat çekerek, müziğe olan talebin devam etmesi ve freemium teklifi nedeniyle Spotify’ın “çoğundan daha iyi durumda” olduğuna inandığını söyledi.

Ek, “Dünyada çok fazla belirsizlik var ve dalgalanma arttığında, kimin nasıl etkilenebileceğini sormak doğaldır ve benim oturduğum yerden Spotify çoğundan daha iyi durumda. Ancak elbette, gerçekten aşırı bir şey olursa, biz de etkilenebiliriz. Bununla birlikte, bugün gördüğümüz hiçbir şeyin Spotify için uzun vadeli resmi değiştirdiğine inanmıyorum. İşimiz sağlam, modelimiz dayanıyor ve gittiğimiz yön netliğini koruyor” dedi.

Rakamlar Spotify’ın ilk tam kârlılık yılının sona ermesinin ardından ve Temmuz 2024’teki fiyat artışının ardından geldi. Spotify aynı zamanda video podcast alanında da atılım yapıyor; platformda 330.000 video podcast programı bulunuyor ve 270 milyon kullanıcı Spotify’da bir video podcast yayınlamış durumda. Ek, kazanç çağrısında “Kullanıcıların genel olarak video içeriğiyle %44 daha fazla zaman geçirmesiyle güçlü bir çekiş görüyoruz” dedi.

Sesli kitaplar da platformun daha büyük bir parçası haline geliyor ve 350.000 kitap artık alakart olarak sunuluyor.

Ek ayrıca podcasting reklamları işini büyütmek için Ocak ayında başlatılan Spotify Partner Programına da işaret etti. Ek, programın ilk çeyrekte podcast yaratıcılarına 100 milyon dolardan fazla ödeme yaptığını söyledi.

Spotify, ikinci çeyrekte 11 milyon kullanıcı ekleyerek 689 milyon aylık aktif kullanıcıya ve 5 milyon abone ekleyerek 273 milyon ücretli aboneye ulaşmayı bekliyor.

“2025 yılı için çok heyecanlıyım ve hem ürün hem de işletme olarak geldiğimiz nokta konusunda kendimi gerçekten iyi hissediyorum” diyen Ek sözlerini şöyle sürdürdü:

“Uzun vadeli etki yaratacak bahisler oynamaya devam edeceğiz ve geçen yıl elde ettiğimiz verimlilik seviyelerini korurken hızımızı artıracağız. Bu kombinasyon, en iyi ve en değerli kullanıcı deneyimini oluşturmamızı, sürdürülebilir bir şekilde büyümemizi ve dünyaya yaratıcılık sunmamızı sağlayacak.”

Spotify’ın bu yıl belirlediği yıllık sabit para birimi cinsinden yüzde 20 gelir artışı hedefine ulaşıp ulaşamayacağı sorulduğunda Ek, şirketin hızlı bir şekilde çalışmaya devam etmesi ve daha sonra belirli pazarlarda büyümek için daha düşük fiyat kullanması ve platform geliştikçe fiyat artışlarını da eklemesi halinde bunun başarılabileceğine inandığını söyledi.

Ek, “Keşke size bu yolun tamamen doğrusal olduğunu söyleyebilseydim ve bunu ay bazında çizebilseydik ve her çeyrekte öngörülebilir bir fiyat artışımız olsaydı. Ama işler böyle yürümüyor. Ancak ileriye dönük olarak bana güven veren şey, baktığınızda bunu daha önce birçok kez yapmış olmamızdır” dedi.

RAKAMLARLA ÖZET

  • Abone Sayısı bir önceki yıla göre %12 artarak 268 milyona ulaştı.
  • Aylık Aktif Kullanıcı sayısı bir önceki yıla göre %10 artarak 678 milyona ulaştı.
  • Toplam Gelir yıllık %15 artışla 4,2 milyar Avro’ya ulaştı.
  • Brüt Marj yıllık bazda ~400 baz puan artarak %31,6’ya yükseldi.
  • Faaliyet Geliri 509 milyon Avroya yükseldi.

Kaynak: HollyWood Reporter

Okumaya devam et

Haberler

Google NotebookLM’in yapay zeka podcast özelliğini artık Türkçe kullanabilirsiniz

Google’ın yapay zeka tabanlı not alma ve araştırma asistanı NotebookLM, yeni bir güncellemeyle Sesli Genel Bakış (Audio Overviews) özelliğini aralarında Türkçe’nin de bulunduğu 76 yeni dilde kullanıma sundu.

Yayınlanma tarihi

=>

Google’ın yapay zeka tabanlı not alma ve araştırma asistanı NotebookLM, yeni bir güncellemeyle Sesli Genel Bakış (Audio Overviews) özelliğini aralarında Türkçe’nin de bulunduğu 76 yeni dilde kullanıma sundu. Audio Overviews geçen yıl, kullanıcılara NotebookLM ile paylaştıkları kurs okumaları veya yasal özetler gibi belgelere dayalı olarak yapay zekalı sanal sunucularla bir podcast oluşturma olanağı sağlamak için başlatıldı.

Bu özelliğin arkasındaki fikir, kullanıcılara uygulamaya yükledikleri belgelerdeki bilgileri sindirmeleri ve anlamaları için başka bir yol sunmak. Bu genişleme ile daha fazla kişi Sesli Genel Bakışları tercih ettikleri dilde kullanabilecek.

Google, şimdiye kadar Sesli Genel Bakışların hesabınızın tercih ettiği dilde oluşturulduğunu belirtiyor. Şimdi şirket, kullanıcıların Sesli Genel Bakışlarının hangi dilde oluşturulacağını seçmelerine olanak tanıyan yeni bir “Çıkış Dili” seçeneği sunuyor.

Google, dili istediğiniz zaman değiştirebileceğinizi ve böylece gerektiğinde çok dilli içerik veya çalışma materyalleri oluşturmanın kolaylaşacağını söylüyor.

Google bir blog yazısında, “Örneğin, Amazon yağmur ormanları hakkında bir ders hazırlayan bir öğretmen, Portekizce bir belgesel, İspanyolca bir araştırma makalesi ve İngilizce çalışma raporları gibi çeşitli dillerdeki kaynakları öğrencileriyle paylaşabilir. Öğrenciler bunları yükleyebilir ve tercih ettikleri dilde temel bilgilerden oluşan bir Sesli Genel Bakış oluşturabilirler” diye yazdı.

Google’ın desteklenen yeni diller arasında Afrikaans, Arapça, Azerice, Bulgarca, Bengalce, Katalanca, Çekçe, Danca, Almanca, Yunanca, İspanyolca (Avrupa, Latin Amerika, Meksika), Estonca, Baskça, Farsça, Fince, Filipince, Fransızca (Avrupa), Fransızca (Kanada), Galiçyaca, Gujarati, Hintçe, Hırvatça, Haiti Kreolü, Macarca, Ermenice, Endonezyaca, İzlandaca, İtalyanca, İbranice ve Japonca yer alıyor.

Ayrıca Cava, Gürcüce, Kannada, Korece, Konkani, Latince, Litvanca, Letonca, Maithili, Makedonca, Malayalam, Marathi, Malayca, Birmanca (Myanmar), Nepalce, Felemenkçe, Norveççe (Nynorsk), Norveççe (Bokmål), Oriya, Pencapça, Lehçe, Peştuca, Portekizce (Brezilya, Portekiz), Rumence, Rusça, Sindhi, Sinhala, Slovakça, Slovence, Arnavutça, Sırpça (Kiril), İsveççe, Svahili, Tamilce, Telugu, Tayca, Türkçe, Ukraynaca, Urduca, Vietnamca, Çince (Basitleştirilmiş) ve Çince (Geleneksel).

Okumaya devam et

En son