Haberler
Podcasting’te olumsuz geri bildirimlerle nasıl başa çıkılır?
Bir podcast yayınlarken olumsuz geri bildirimlerle nasıl başa çıkılacağını kavramak hayati bir önem taşır. Hem olumlu hem de olumsuz tüm geri bildirimlere yanıt vermek, podcast’inizin etrafındaki topluluğu başarılı bir şekilde büyütmenin kritik bir parçasıdır. İşte bu yazıda olumsuz geri bildirimleri etkili bir şekilde yönetmek için bazı ipuçlarını bulacaksınız.
Yayınlanma tarihi
1 ay önceon
Yazar :
Podcast TurkeyKendi podcast’inize ev sahipliği yapmak, bir dinleyici kitlesiyle derinlemesine bağlantı kurmanın harika bir yoludur. Ayrıca, kendinizi kamuoyunun incelemesine açmanın hızlı bir yoludur. Geri bildirim, podcast’inizin insanlara ulaştığının ve tepkiler aldığının teyididir; bu tepkiler bazen kaçınılmaz olarak olumsuz olabilir ve birçok kaynaktan gelebilir:
- Dinleyici Yorumları: Apple Podcasts ve Spotify gibi platformlarda bırakılan yorumlar. Bunlar genellikle potansiyel dinleyicilerin gördüğü ilk şeylerdir.
- Sosyal Medya: Twitter, Instagram veya Reddit gibi platformlarda kamuoyunun eleştirisi hızla ilgi çekebilir.
- Doğrudan Mesajlar: E-posta veya özel mesaj yoluyla iletilen kişisel eleştiriler inanılmaz derecede kişisel hissedilebilir.
- Bölüme Özgü Eleştiri: Geri bildirimler ayrıca popüler olmayan bir konuğu, hassas bir konuyu veya diğer içerikleri hedef alabilir. Spotify’da otomatik olarak yayınlanan ve herkese açık olan bölüm yorumlarına dikkat edin (Ekim 2024’ten beri).
Kendinizi ortaya koymak, kayıt yapmayı bıraktığınızda sona ermez. Hem olumlu hem de olumsuz tüm geri bildirimlere yanıt vermek, podcast’inizin etrafındaki topluluğu başarılı bir şekilde büyütmenin büyük bir parçasıdır. Podcast sunucuları, iş liderleri ve diğerlerinin markalarını tanıtmalarına ve korumalarına yardımcı olma deneyimimize dayanarak olumsuz geri bildirimleri etkili bir şekilde yönlendirmek için bazı ipuçlarını bir araya getirdik.
Yapmanız gereken ilk şey, geri bildirimleri mümkün olduğunca çabuk anlamaya çalışmaktır:
1. Soğukkanlılığınızı Koruyun
Eleştirilerle karşılaştığımızda savunmaya geçmek doğaldır, özellikle de bu eleştiriler kalbimizi ve ruhumuzu adadığımız bir projeye yönelik olduğunda. Cevap vermeden önce, düşüncelerinizi toplamak için durun, cevabınızın sakin olduğundan ve sorunu tırmandırmak yerine çözmeye yardımcı olduğundan emin olun.
2. Geribildirimi Tartın
Tüm geribildirimler eşit ilgiyi hak etmez. Geribildirim size ulaştığında, enerjilerinizi olumlu bir şekilde odaklamanıza yardımcı olacak bazı sorular sorun:
- Kötü ses kalitesi veya net olmayan içerik gibi gerçek bir soruna mı işaret ediyor?
- Bu geri bildirimden yapıcı bir şey kazanabilir miyim, yoksa bu olumsuz bir amaç mı taşıyor?
- Bu, münferit bir yorum mu yoksa incelemelerinizde tekrar eden bir temanın parçası mı?
- Bu durum benim, programım veya izleyicilerim açısından herhangi bir endişeye yol açıyor mu?
3. Saygılı Bir Şekilde Yanıtlayın
Bir yanıt gerektiğinde, göndericiye değil, geri bildirime odaklanın. Uygunsa, dinleyiciye girdisi için teşekkür edin. En azından, makbuzunuzu kabul edin ve endişelerine nasıl yanıt vereceğinizi kısaca açıklayın; bu, onlara bakış açılarını dikkate alacağınızı bildirmek kadar basit olabilir.
4. Gerektiğinde Harekete Geçin
Geri bildirim, kötü düzenleme veya belirsiz mesajlaşma gibi meşru bir sorunu vurguluyorsa, gerekli değişiklikleri yapmak için elinizden gelen her şeyi yapın. Hedef kitlenizi dinlediğinizi göstermek güven ve sadakat oluşturur.
5. Her Zaman Bir İnsanı Döngüde Tutun
Yapay zeka araçları son derece faydalı olsa da ve hummalı bir şekilde piyasaya sürülse de, bunları istemeden de olsa sadık topluluğunuzla bağlantınızı sınırlayacak şekilde kullanmadığınızdan emin olun. Bu nedenle, yapay zeka tarafından oluşturulan yorum yanıtları gibi sizi döngünün dışına çıkaran araçlara karşı dikkatli olun. İnsan izleyiciler için bir program geliştiren insan bir podcaster olduğunuz sürece, onların daha fazlası için geri gelmelerini sağlayan şeyin siz, yani her şeyin merkezindeki insan sunucu olduğunu varsaymalısınız.
Sosyal medya, eleştirileri diğer tüm medyalardan daha hızlı artırabilir. Podcast’inizi tanıtmak için mükemmel bir araç olsa da, olumsuz yorumların hızla yayılabileceği bir yerdir, bu nedenle tepkileri yönetin:
- Konuşmaları Dinleyin ve İzleyin: Podcast’iniz ve markanız hakkında neler söylendiğinin farkında olun, böylece sorunlara erken müdahale edebilirsiniz.
- Sakin Olun: Geçerli endişelere saygılı bir şekilde yanıt verin ve tartışmaların içine çekilmekten kaçının.
- Yanlış Anlaşılanları Açıklığa Kavuşturun: Yorum düzeyinde olumsuz geri bildirimlerle uğraşmak yerine, platformunuzu niyetinizi açıklamak veya yanlışlıkları düzeltmek için kullanın.
- Gerektiğinde Bağlantıyı Kes: Eğer bir konuşma toksik veya verimsiz hale gelirse, uzaklaşın. Enerjinizi başka yerde harcamak daha iyidir.
Yapıcı eleştiri, podcast’inizi geliştirmek için bir fırsattır. Geri bildirimleri aktif olarak arayarak ve ele alarak içeriğinizi geliştirebilir ve dinleyicilerinizle olan bağlantınızı derinleştirebilirsiniz.
Geribildirimden Yararlanma Adımları:
- İncelemelerde ve yorumlarda kalıplar arayın. Tekrar eden temalar dikkat gerektiren alanları ortaya çıkarabilir.
- Geri bildirim belirsiz olduğunda ayrıntıları sorun. Hedef kitlenizle etkileşim kurmak, onların deneyimlerine önem verdiğinizi gösterir.
- Topladığınız içgörüleri üretim, içerik veya sunum tarzınızdaki iyileştirmelere rehberlik etmek için kullanın.
Bazen, olumsuz geri bildirimler tam teşekküllü bir krize dönüşür; örneğin kötü karşılanan bir bölüm, tartışmalı bir konuk veya yorum nedeniyle gelen tepki, veri ihlali veya önemli bir üretim hatası. İşte o zaman Kriz İletişiminin ABC’lerini takip etme zamanı gelir:
Kabul Et: Bir sorunu görmezden gelmek onu ortadan kaldırmaz, bu yüzden ilk adım hikayenin önüne geçmek ve sorunu kamuoyunda tanımak için mümkün olduğunca fazla bilgi toplamaktır. Sorunu sahiplenin ve izleyicilerinize endişelerini ciddiye aldığınızı göstermek için hesap verebilirliğinizi gösterin.
Şeffaf Olun: Konuyla ilgili farkındalığınızı ve hedef kitleyle ilgili tüm ayrıntıları açıkça iletin. Dürüstlük ile tam açıklama arasında büyük bir fark olduğunu unutmayın, bu yüzden aşırı paylaşım yapma cazibesine direnin. Bunun yerine, durumu özetleyip topluluğunuza sorunu ele almak için harekete geçtiğinizi bildirmeniz yeterlidir.
İyileştirmeye Adanmışlık: Odak noktanız ilerlemek olmalı, bu nedenle bir sonraki adımlarınız, söz ve eylemlerinizle, dinleyicilerinize onlara ve programa olan bağlılığınızı güvence altına almaya odaklanmalıdır. Gelecekte benzer sorunları önlemek için, deneyimden öğrendiğinizi ve büyüdüğünüzü gösteren somut eylemlerle takip edin. Bir krizde, amacınız yalnızca hasar kontrolü değildir. İzleyicilerinizle kurduğunuz güveni korumakla ilgilidir.
Tüm eleştirilerden kaçınamasanız da, sıklığını ve ciddiyetini azaltmak için proaktif önlemler alarak kitlenizle aktif olarak etkileşime girebilirsiniz. Dinleyicilerle etkileşim kurmak çok önemlidir çünkü kendilerini duyulmuş hissettiklerinde kamuoyunun eleştirisine yönelme olasılıkları daha düşüktür.
Unutmayın, kitleniz mükemmellik beklemez; çaba, dürüstlük ve gelişme isteği beklerler. Geri bildirimleri nasıl ele aldığınız, nihayetinde podcast’inizin dayanıklılığını ve özgünlüğünü belirleyecek ve kitlenize ilk etapta şovunuza neden abone olduklarını hatırlatacaktır. Dinleyiciler özgünlüğü takdir eder. Dinlediğinizi ve büyümeye istekli olduğunuzu gösterirseniz, iniş çıkışlarınızda sizinle kalma olasılıkları daha yüksektir. Doğru yapıldığında, kriz olarak başlayan şeyi geri dönüşe bile dönüştürebilirsiniz.
Kaynak: PodNews
Beğenebilirsin
Haberler
Önemli olan 5 yaratıcı gerçek
Her yaratıcı, podcaster ve girişimci eninde sonunda en güçlü derslerin karmaşık olmadığını öğrenir. Çoğu durumda, zamansızdırlar. İster bir marka, ister bir program ya da kariyer inşa ediyor olun, bu dersler tekrar tekrar karşınıza çıkar. Bunu akılda tutarak, işte dünyanın en büyük düşünürlerinden bazılarının iş, bağlantı ve büyüme hakkındaki düşünceleri şekillendiren beş yaratıcı gerçeği.
Yayınlanma tarihi
20 saat önce=>
30 Nisan 2025Her yaratıcı, podcaster ve girişimci eninde sonunda en güçlü derslerin karmaşık olmadığını öğrenir. Çoğu durumda, zamansızdırlar.
İster bir marka, ister bir program ya da kariyer inşa ediyor olun, bu dersler tekrar tekrar karşınıza çıkar. Bunu akılda tutarak, işte dünyanın en büyük düşünürlerinden bazılarının iş, bağlantı ve büyüme hakkındaki düşüncelerimi şekillendiren beş yaratıcı gerçeği.
Bunu ilk set olarak kabul edin, daha fazla gerçek gelecek.
1. Markanız İnsanların Sizin Hakkınızda Söyledikleridir
“Markanız, siz odada yokken insanların sizin hakkınızda söyledikleridir.” – Jeff Bezos, Amazon’un kurucusu
Pek çok podcast yayıncısı ve içerik üreticisi “dinleyicilerimin” sadakatinden bahsediyor, dinleyicilerinin ne istediğini derinden anladıklarına inanıyor, ancak dinleyiciler uzaklaşmaya başladığında şaşırıyorlar. İletişimde kalmak her şeydir.
Programınız ve kişisel markanız yaşayan, nefes alan organizmalardır. Geri bildirimler, analizler, konuşmalar ve hatta içgüdüsel kontroller yoluyla aktif olarak dinlemiyorsanız, senkronizasyondan düşme riskiyle karşı karşıya kalırsınız.
Tom Webster, NYU’daki The Business of Podcasting dersimin müfredatında yer alan mükemmel kitabı “The Audience is Listening”de bunu ortaya koyuyor. İzleyiciler evrim geçiriyor. Yaratıcılar da değişmeli ya da bir gün uyandıklarında herkesin nereye gittiğini merak etmeliler.
Anahtar hatırlatma: Dinleyicilerinizin sadakatine sahip değilsiniz. Onu tekrar tekrar kazanırsınız.
2. Deneme ve Yanılma Süreci
“İşimi en iyi yapan şeyi, yapmayanları bulana kadar asla bulamam.” – Thomas Edison, inovasyonun öncüsü
Deneme ve yanılma zayıflık belirtisi değildir. Oyunun içinde olduğunuzun kanıtıdır. Her harika şov, proje ya da ürün, önce uymayan şeyler üzerinde çalışarak gelişir.
Örnek olarak Seinfeld’i ele alalım. İlk bölümlerde Jerry hikayeyi çerçeveleyen stand-up gösterileri yapıyordu. 4. Sezonda dizinin gerçek sesi ve temposu ortaya çıktıkça bu araç sessizce ortadan kayboldu. Karakterler keskinleşti. Hikaye anlatımı gelişti. Sihir zaman aldı.
Anahtar hatırlatma: Erken hataları kucaklayın. Bu, mükemmellik için ödediğiniz harçtır.
3. İşbirliği Üsteldir
“Eğer benim bir elmam varsa ve senin de bir elman varsa ve bunları değiştirirsek, ikimizin de hala bir elması olur. Ama benim bir fikrim varsa ve sizin de bir fikriniz varsa ve bunları değiş tokuş edersek, ikimizin de iki fikri olur.” – George Bernard Shaw, oyun yazarı ve eleştirmen
Benim için en iyi iş günlerinden bazıları anlaşmaları kapatmakla ilgili değildir. Zihinleri açmakla ilgilidir. Akıllı insanlarla oturup fikir alışverişinde bulunduğunuzda ortaya çıkan bir simya var. Bir düşünce diğerini tetikliyor. Yarı pişmiş bir konsept yeni bir stratejiye dönüşür. Birdenbire, her zamanki iki şeritli yolunuzda düşünmezsiniz. Dört şeritli bir olasılık otoyolunda yarışıyorsunuz.
Anahtar hatırlatma: İşbirliği sadece yardımcı olmakla kalmaz. Üsteldir.
4. Kurallarda Ustalaşın. Sonra Onları Yıkın
“Kuralları bir profesyonel gibi öğrenin, böylece onları bir sanatçı gibi yıkabilirsiniz.” – Pablo Picasso, sanatı yeniden tanımlayan bir vizyoner
En ilgi çekici yaratıcılar sistemi reddederek işe başlamadılar. Onda ustalaşarak başladılar.
Yapıyı, formatı ve beklentileri öğrendiler, onlarla oynadılar, onları zorladılar ve nihayetinde yepyeni bir şey yarattılar.
Kuralları ezbere bildiğinizde, onları tesadüfen değil, bilerek esnetebilirsiniz. İşte dönüşüm burada gerçekleşir.
Anahtar hatırlatma: Önce ustalık. Sonra yaramazlık.
5. Her Şeyi Anlatmayın
“Sıkıcı olmanın sırrı… her şeyi anlatmaktır.” – Voltaire, Fransız yazar ve filozof
İyi hikaye anlatıcıları gizemin bir kusur değil, bir özellik olduğunu bilirler. Her şeyi anlatmak zorunda değilsiniz. Her hareketi açıklamanıza gerek yoktur.
Harika hikaye anlatımı genellikle söylememeyi seçtiğiniz şeylerde yatar. Duraklamalar ve cevaplanmamış sorular izleyiciyi boşlukları doldurmaya davet eder. Aşırı açıklama, aşırı konuşma ve aşırı doldurma içeriğin ömrünü tüketebilir. Özellikle TikTok dünyasında, kısalık ödüllendirilebilir. Bu arada, bu Voltaire alıntısı 1738’den. O zaman bile, kısalık ve düzenlemeye değer verildiği görülüyor.
Anahtar hatırlatma: Daha fazlasını istemelerini ve saatlerini kontrol etmemelerini sağlayın.
Son Düşünce
Yaratıcılık rastgele değildir. Sektörler, nesiller, teknolojiler ve içerik platformları arasında işe yarayan bir temel ve gerçekler üzerine inşa edilmiştir. Bu aksiyomlar katı yasalar değildir. En iyi fikirlerin (ve en iyi programların, markaların ve işletmelerin) zaman içinde nasıl canlı kaldığını gösteren rehberler ve hatırlatıcılardır.
Yakında başka doğrular ve aksiyomlar da gelecek.
Sizin için işe yarayan yaratıcı veya ticari bir gerçek/aksiyom nedir? Duymak isterim.
Kaynak: Steve Goldstein / Amplifi Media
Haberler
Spotify’ın ücretli abone sayısı 268 milyona ulaştı
Spotify’ın ücretli abone sayısı ilk çeyrekte bir önceki yılın aynı dönemine göre yüzde 11 artarak 268 milyona ulaştı ve beklentileri üç milyon aştı. Aylık toplam aktif kullanıcı sayısı ise bir önceki yıla göre yüzde 10 artarak 678 milyona ulaştı.
Yayınlanma tarihi
21 saat önce=>
30 Nisan 2025Spotify’ın ücretli abone sayısı ilk çeyrekte bir önceki yılın aynı dönemine göre yüzde 11 artarak 268 milyona ulaştı ve beklentileri üç milyon aştı.
Spotify, 2025 yılı 1. çeyrek mali tablosunu yayınladı.
Aylık toplam aktif kullanıcı sayısı, bir önceki yıla göre yüzde 10 artışla 678 milyona ulaşarak müzik ve podcasting platformu için en yüksek sayıda net ekleme gerçekleşti ve beklentileri 10 milyon aştı. Gelir bir önceki yıla göre yüzde 16 artışla 4,2 milyar Avro’ya ulaşarak beklentilerin üzerinde gerçekleşirken, faaliyet geliri de şirket için rekor bir seviye olan 477 milyon Avro’ya yükseldi.
Spotify, aylık aktif kullanıcı sayısındaki artışı “dünyanın geri kalanı” ve Latin Amerika segmentlerinin öncülüğüne bağladı, ancak tüm bölgelerde büyüme kaydedildi.
Reklam destekli gelir, müzik ve podcast reklamcılığının satılan gösterimlerdeki büyümeyle desteklenmesi, ancak şirketin sahip olduğu ve lisanslı portföyündeki “fiyatlandırmadaki yumuşaklık ve podcast envanterimizin optimizasyonu ile kısmen dengelenmesi” nedeniyle bir önceki yıla göre yüzde 8 arttı.
Faaliyet geliri, çeyrek boyunca hisse fiyatlarının değer kazanması nedeniyle tahminlerin 58 milyon € üzerinde gerçekleşen 76 milyon € tutarındaki sosyal giderler nedeniyle şirketin beklentilerinin biraz altında kaldı.
EK BELİRSİZLİKLERE DİKKAT ÇEKTİ
Spotify CEO’su Daniel Ek makroekonomik ortama dikkat çekerek, müziğe olan talebin devam etmesi ve freemium teklifi nedeniyle Spotify’ın “çoğundan daha iyi durumda” olduğuna inandığını söyledi.
Ek, “Dünyada çok fazla belirsizlik var ve dalgalanma arttığında, kimin nasıl etkilenebileceğini sormak doğaldır ve benim oturduğum yerden Spotify çoğundan daha iyi durumda. Ancak elbette, gerçekten aşırı bir şey olursa, biz de etkilenebiliriz. Bununla birlikte, bugün gördüğümüz hiçbir şeyin Spotify için uzun vadeli resmi değiştirdiğine inanmıyorum. İşimiz sağlam, modelimiz dayanıyor ve gittiğimiz yön netliğini koruyor” dedi.
Rakamlar Spotify’ın ilk tam kârlılık yılının sona ermesinin ardından ve Temmuz 2024’teki fiyat artışının ardından geldi. Spotify aynı zamanda video podcast alanında da atılım yapıyor; platformda 330.000 video podcast programı bulunuyor ve 270 milyon kullanıcı Spotify’da bir video podcast yayınlamış durumda. Ek, kazanç çağrısında “Kullanıcıların genel olarak video içeriğiyle %44 daha fazla zaman geçirmesiyle güçlü bir çekiş görüyoruz” dedi.
Sesli kitaplar da platformun daha büyük bir parçası haline geliyor ve 350.000 kitap artık alakart olarak sunuluyor.
Ek ayrıca podcasting reklamları işini büyütmek için Ocak ayında başlatılan Spotify Partner Programına da işaret etti. Ek, programın ilk çeyrekte podcast yaratıcılarına 100 milyon dolardan fazla ödeme yaptığını söyledi.
Spotify, ikinci çeyrekte 11 milyon kullanıcı ekleyerek 689 milyon aylık aktif kullanıcıya ve 5 milyon abone ekleyerek 273 milyon ücretli aboneye ulaşmayı bekliyor.
“2025 yılı için çok heyecanlıyım ve hem ürün hem de işletme olarak geldiğimiz nokta konusunda kendimi gerçekten iyi hissediyorum” diyen Ek sözlerini şöyle sürdürdü:
“Uzun vadeli etki yaratacak bahisler oynamaya devam edeceğiz ve geçen yıl elde ettiğimiz verimlilik seviyelerini korurken hızımızı artıracağız. Bu kombinasyon, en iyi ve en değerli kullanıcı deneyimini oluşturmamızı, sürdürülebilir bir şekilde büyümemizi ve dünyaya yaratıcılık sunmamızı sağlayacak.”
Spotify’ın bu yıl belirlediği yıllık sabit para birimi cinsinden yüzde 20 gelir artışı hedefine ulaşıp ulaşamayacağı sorulduğunda Ek, şirketin hızlı bir şekilde çalışmaya devam etmesi ve daha sonra belirli pazarlarda büyümek için daha düşük fiyat kullanması ve platform geliştikçe fiyat artışlarını da eklemesi halinde bunun başarılabileceğine inandığını söyledi.
Ek, “Keşke size bu yolun tamamen doğrusal olduğunu söyleyebilseydim ve bunu ay bazında çizebilseydik ve her çeyrekte öngörülebilir bir fiyat artışımız olsaydı. Ama işler böyle yürümüyor. Ancak ileriye dönük olarak bana güven veren şey, baktığınızda bunu daha önce birçok kez yapmış olmamızdır” dedi.
RAKAMLARLA ÖZET
- Abone Sayısı bir önceki yıla göre %12 artarak 268 milyona ulaştı.
- Aylık Aktif Kullanıcı sayısı bir önceki yıla göre %10 artarak 678 milyona ulaştı.
- Toplam Gelir yıllık %15 artışla 4,2 milyar Avro’ya ulaştı.
- Brüt Marj yıllık bazda ~400 baz puan artarak %31,6’ya yükseldi.
- Faaliyet Geliri 509 milyon Avroya yükseldi.
Kaynak: HollyWood Reporter
Haberler
Google NotebookLM’in yapay zeka podcast özelliğini artık Türkçe kullanabilirsiniz
Google’ın yapay zeka tabanlı not alma ve araştırma asistanı NotebookLM, yeni bir güncellemeyle Sesli Genel Bakış (Audio Overviews) özelliğini aralarında Türkçe’nin de bulunduğu 76 yeni dilde kullanıma sundu.
Yayınlanma tarihi
1 gün önce=>
30 Nisan 2025Google’ın yapay zeka tabanlı not alma ve araştırma asistanı NotebookLM, yeni bir güncellemeyle Sesli Genel Bakış (Audio Overviews) özelliğini aralarında Türkçe’nin de bulunduğu 76 yeni dilde kullanıma sundu. Audio Overviews geçen yıl, kullanıcılara NotebookLM ile paylaştıkları kurs okumaları veya yasal özetler gibi belgelere dayalı olarak yapay zekalı sanal sunucularla bir podcast oluşturma olanağı sağlamak için başlatıldı.
Bu özelliğin arkasındaki fikir, kullanıcılara uygulamaya yükledikleri belgelerdeki bilgileri sindirmeleri ve anlamaları için başka bir yol sunmak. Bu genişleme ile daha fazla kişi Sesli Genel Bakışları tercih ettikleri dilde kullanabilecek.
Google, şimdiye kadar Sesli Genel Bakışların hesabınızın tercih ettiği dilde oluşturulduğunu belirtiyor. Şimdi şirket, kullanıcıların Sesli Genel Bakışlarının hangi dilde oluşturulacağını seçmelerine olanak tanıyan yeni bir “Çıkış Dili” seçeneği sunuyor.
Google, dili istediğiniz zaman değiştirebileceğinizi ve böylece gerektiğinde çok dilli içerik veya çalışma materyalleri oluşturmanın kolaylaşacağını söylüyor.
Google bir blog yazısında, “Örneğin, Amazon yağmur ormanları hakkında bir ders hazırlayan bir öğretmen, Portekizce bir belgesel, İspanyolca bir araştırma makalesi ve İngilizce çalışma raporları gibi çeşitli dillerdeki kaynakları öğrencileriyle paylaşabilir. Öğrenciler bunları yükleyebilir ve tercih ettikleri dilde temel bilgilerden oluşan bir Sesli Genel Bakış oluşturabilirler” diye yazdı.
Google’ın desteklenen yeni diller arasında Afrikaans, Arapça, Azerice, Bulgarca, Bengalce, Katalanca, Çekçe, Danca, Almanca, Yunanca, İspanyolca (Avrupa, Latin Amerika, Meksika), Estonca, Baskça, Farsça, Fince, Filipince, Fransızca (Avrupa), Fransızca (Kanada), Galiçyaca, Gujarati, Hintçe, Hırvatça, Haiti Kreolü, Macarca, Ermenice, Endonezyaca, İzlandaca, İtalyanca, İbranice ve Japonca yer alıyor.
Ayrıca Cava, Gürcüce, Kannada, Korece, Konkani, Latince, Litvanca, Letonca, Maithili, Makedonca, Malayalam, Marathi, Malayca, Birmanca (Myanmar), Nepalce, Felemenkçe, Norveççe (Nynorsk), Norveççe (Bokmål), Oriya, Pencapça, Lehçe, Peştuca, Portekizce (Brezilya, Portekiz), Rumence, Rusça, Sindhi, Sinhala, Slovakça, Slovence, Arnavutça, Sırpça (Kiril), İsveççe, Svahili, Tamilce, Telugu, Tayca, Türkçe, Ukraynaca, Urduca, Vietnamca, Çince (Basitleştirilmiş) ve Çince (Geleneksel).
Önemli olan 5 yaratıcı gerçek
Spotify’ın ücretli abone sayısı 268 milyona ulaştı
Google NotebookLM’in yapay zeka podcast özelliğini artık Türkçe kullanabilirsiniz
En son
- Haberler3 yıl önce
Podcast’ten para kazanmanın 12 yolu
- Haberler2 yıl önce
Spotify’dan ‘Şişedeki Çalma Listesi’
- Etkinlik2 yıl önce
‘Podcast Dinliyorum’ etkinliğinin ikincisi 25 Ekim’de
- Araştırma3 yıl önce
Mart ayına Anchor, Buzzsprout ve Spreaker damgası
- Haberler3 yıl önce
Video podcast nedir?
- Araştırma8 ay önce
Popüler podcast yayıncıları sektördeki en büyük zorlukları yorumluyor
- Haberler3 yıl önce
Podcast’leri nasıl daha hızlı dinleyebilirsiniz?
- Haberler3 yıl önce
Daniel Ek Spotify’ın büyük vizyonunu anlattı